咱们大诸暨营造人才引进“强磁场”，
一大波人才引进奖励政策小编我已经帮你们罗列出来！
想来诸暨就业创业的小伙伴们，别错过！
一、本科毕业生、从事电商供应链创业的大专毕业生
（一）资助对象
1．应届本科毕业生
年及以后毕业的全日制普通高校本科学历应届毕业生，与我市企业签订一年以上劳动合同或在我市注册成立市场主体，且参加诸暨市职工基本养老保险的人员。
2．从事电商供应链创业的大专毕业生
年及以后毕业的全日制普通高校大专学历的应届毕业生（自年起毕业当年和次年均视作应届毕业生），从事电商供应链创业且参加诸暨市职工基本养老保险的人员。电商供应链创业的按市电商办发文认定的为准。
（二）资助标准
一次性3万元购房补助或期限三年每月月的租房补贴。
（三）受理部门
市人力社保局人才开发科
（四）受理时间
每年6月份、12月份各申请一次。
二、硕士生、博士生毕业
（一）资助对象
年1月1日之后引进到在我市工作的具有博士学历学位、硕士学历学位的人员。引进时间以在诸暨缴纳职工基本养老保险为准。
（二）资助标准
1．生活津贴
年1月1日之后引进到在我市企业工作（包括行政事业单位编外聘用人员及民办非企业单位工作人员），签订5年服务期协议或在诸暨创办市场主体的具有博士学历学位、硕士学历学位的人员，在诸暨缴纳职工基本养老保险且户籍或人事档案在诸暨市，分别给予每月元、元的生活津贴，期限三年。
2．房票补贴
以上人员在我市购买住房（二手房、商住房除外）的可享受房票补贴，分别给予30万元、20万元的房票补贴。
3．工作场所租金补贴
以上人员在诸暨创办市场主体创业的，提供期限三年不少于平方米的场地或租金补贴。按实际产生的租金进行补贴，每年度最高不超过6万元。
（三）受理部门
市人力社保局人才开发科
（四）受理时间
1．生活津贴、房票补贴每年6月份、12月份各申请一次。
2．工作场所租金补贴每年12月份集中受理一次。
三、人才公寓
（一）申请对象
（1）引进到我市企业工作或注册成立市场主体自主创业，并在我市缴纳职工基本养老保险的普通全日制本科以上学历的人员、具有中级以上职称或二级以上国家职业资格的人员，无住房（包括私房、公房等）。
（2）引进到我市行政事业单位的在编全日制硕士研究生或副高职称以上人员，无住房（包括私房、公房等）。
（3）经市人才办批准认可的其他人才。
（4）已享受本科生租房购房补贴的人员不再重复享受人才公寓。
（5）符合上述条件的人员必须在引进至诸暨之日（引进时间以在诸暨缴纳职工基本养老保险为准）起五年内提出申请，逾期不再受理。
（二）收费标准
（1）房屋租金：基准价为11元/m2，储藏室租金为5.5元/m2。前四年分别按基准价的35%、50%、65%、85%收取，第五年全额收取。
（2）入住押金：按照签合同时一个月的租金收取。
（3）房屋租金实行直接缴纳的办法，由申报单位（申请人）每年向人才公寓管理单位缴纳；入住押金应在入住登记时交清，在退租时返还（不计息）。
（4）物业管理费由入住人才自行承担。
（三）受理部门
市人力社保局人才开发科
（四）受理时间
常年受理
四、人才绿卡
（一）申领对象
对迁入引进到我市机关、企事业单位工作，引进前具有全日制硕士研究生以上学历学位或副高级以上专业技术职务任职资格、高级技师职业资格的人才。引进时间以在诸暨缴纳职工基本养老保险为准。
（二）享受政策
凭《诸暨市人才绿卡》，可以享受以下政策：
（1）其父母、配偶、子女可在全市范围内自由落户，公安户籍主管部门要主动服务。
（2）其配偶属公务员或事业编制身份的，由组织人事部门按有关规定妥善安置，其他身份人员原则上由引进单位负责安排，人事部门积极协助推荐就业。
（3）其子女（直系亲属）的入学，义务教育阶段可在全市范围内优先择校，享受学区生同等待遇；高中教育阶段，具有博士学位或正高级专业技术职务任职资格的引进人才子女可在我市省一级重点中学中优先择校，其他可在我市省二级重点中学中优先择校。
（4）在我市各级医疗机构就医时，由导医护士全程陪同，并帮助办理门诊、急诊、住院等手续，优先安排专家会诊。
（三）受理部门
市人力社保局人才开发科
（四）受理时间
常年受理
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更多资讯详见诸暨市人力资源与社会保障局
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