重要消息！医院有重大调整！
要建3大医共体！
分别是
医院医共体
医院医共体
医院医共体
建医共体的目的，就是为了让大家看病
更放心！更便捷！更省钱！
这么好的事，赶紧和小编一起来了解一下吧！
01
医共体怎么建？
医院服务能力与规模，以及乡镇卫生院（社区卫生服务中心）区域布局和数量，今年诸暨市一共要建3个医共体，分别是医院医共体、医院医共体、医院医共体。
医院与草塔镇中心卫生院、应店街镇中心卫院、次坞镇中心卫生院、陶朱街道社区卫生服务中心、直埠镇卫生院、安华镇卫生院、同山镇卫生院、陈宅镇卫生院、岭北镇卫生院组成医共体。
医院与璜山镇中心卫生院、浬浦镇中心卫生院、江藻镇中心卫生院、阮市镇卫生院、山下湖镇卫生院、王家井镇卫生院、街亭镇卫生院、东白湖镇卫生院组成医共体。
医院与五泄镇卫生院、马剑镇卫生院、赵家镇生院、东和乡卫生院组成医共体。
02
医共体到底啥意思？
医共体，是医联体的升级版。全称为县域医疗卫生服务共同体，即县(市)、镇乡（街道）、村（社区）一体化管理和医疗服务的新模式，是基层开展高水平医疗联合体建设的主要模式。
03
医共体建设目标
▲到年，形成较为完善的医共体政策体系，不同级别、不同类别医疗机构之间建立目标明确、权责清晰的分工协作机制，医共体成为服务、责任、利益、管理、发展的共同体。
▲到年，医院达到县（市）级强院建设标准，医院力争通医院评审。中医院医疗服务能力，其他乡镇卫生院普遍具备较高水平的基本医疗、公共卫生和健康服务能力，能开展住院服务。县域就诊率稳定在90%以上，基层就诊率达到65%以上。
04
医共体如何运行？
医共医院和基层医疗卫生机构分类核定，编制总量由医共体统筹使用。医共体人员由医共体统一招聘、统一培训、统一调配、统一管理。新进在编人员户籍关系可留在医院所在地，医院或主管部门统一管理。
医共体人员打破单位、科室、身份限制，实现合理轮岗、有序流动、统筹使用。完善职称评聘制度，医共体卫生技术人员职称由其自主评聘。优先保证基层用人需求，在薪酬待遇、职称评聘、职业发展等方面向基层倾斜。
实行医共体行政管理、医疗业务、后勤服务、信息系统等统一运作。统一医共体基本建设、物资采购和设备配置，规范管理，降低成本。加强医共体内部和医共体之间床位、号源、设备的统筹使用，实现资源共享，贯通服务链。
以后，老百姓看病会越来越方便，赶快放到朋友圈，告诉更多人吧！
——end——
文
陈建豪
编辑
肖晓娴
为什么我的眼里常含泪水
因为我对这土地爱得深沉
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